中小企業家同友会とは?
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労使見解(中小企業における労使関係の見解)
(
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)
人間尊重の経営
(
な行
)
自主・民主・連帯の精神
(
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)
よく見られている用語
同友会の三つの目的
1973年、中同協第5回総会(於名古屋)で、「同友
人間尊重の経営
「人間尊重の経営」の考え方の基本となるのも
労使見解(中小企業における労使関係の見解)
「
経営理念
経営理念とは、事業経営を行うにあたっての経営の基本
自主・民主・連帯の精神
現在、すべての都道府県に同友会が存在し、4万6千名
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